作業療法士として1000人以上の多くの障害がる方々と向き合ってきた私に、当時10歳だった「ともくん」がこぼした言葉。

「先生、僕は大人になりたくない。働く場所、あるの？」

その切実な問いに応えたい。その一心で、私は起業を決意しました。

「数」の雇用から、「戦力」の雇用へ。

現在、1歳と2歳の子を育てる母親でもある私は次世代が「自分の強みを活かして働く喜び」を感じられる社会を目指しています。

障害者雇用を、法定雇用率を満たすための「コスト」や「福祉」で終わらせてはいけません。

私たちは、作業療法士による医学的な動作分析、独自開発のAI適性評価ツールを掛け合わせ、企業に足をはこび、人と仕事のミスマッチを徹底的に解消します。

正直、この仕事は泥臭いです。
画期的ではありません。
しかし、やり切る覚悟と自信があります。

長崎から、新しい雇用のスタンダードを。

個人の「特性」を、企業の「強み」へとデザインし直す。
企業が「障害者雇用をして良かった」
当事者や家族が「この会社で働けて嬉しい」
と心の底から思える未来を、
ここ九州から、企業の皆様と共に創り上げていくことが、株式会社O-lysの使命です。